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第16章奖励一朵小红花
银行人都清楚。
银行前台业务最早是被分成两大块。
一个是在行外跑市场负责营销办理贷款的市场部业务。
另一个则是在行内趴柜台负责开户存取款以及企业转账的运营部（营业部）业务。
运营部虽然也是银行的核心部门。
但它内部的工作多为机械的重复，技术含量不高。
员工晋升渠道有限，前景堪忧。
那些郁郁不得志的柜员们甚至会自嘲’一入运营深似海’。
韩行长刚才对卫总说的话其实非常阴险。
一句话就把刚进行本该有大好前途的王纯良打上了运营条线的标签。
王纯良，你不是很有才华么。
那让你趴十年柜台。
等你人老珠黄磨没了心气，那时再面对早已成为部门经理甚至支行行长的韩立。
伱还能这么风轻云淡？
就算王权利用职权强行把你调到了总行。
但你在支行半点资产业务都没接触过。
其他总行员工能够服气你？
卫总也是第一时间就反应过来韩行长的意图。
将编织好的大网，撒向了王纯良。
但是令两人没想到的是，王纯良竟然委婉的拒绝了。
王纯良可不是萌新。
他前世干了快十年的客户经理，
什么弯弯绕没见过。
这些打压人的阴招，
当年早就在支行行长那里领教过了。
所以王纯良想都没想，直接祭出身体不允许的理由。
虽然理由稍微有那么一点奇葩。
不过都患上现钞过敏了，还怎么可能进运营部？
对方一个大行长，也不至于真拉下脸面让自己去医院做检查证实。
精妙的陷阱就被这么直接给破了。
熟悉王纯良过往的人肯定会感到奇怪。
这么一个低调内敛的人怎么突然如此不吝啬的展露才华。
大人，时代变了。
当今职场中，有能力就得表现出来。
不然有这么多员工，领导凭什么偏偏费力挖掘你，其他同事凭什么唯独信服你。
低调内敛？
很好，顶头上司就喜欢这种苦力。
干活好用又不会引起其他领导窥视。
前世王纯良确实低调内敛。
一身的才华没有展露给总分行领导。
唯一知道其价值的支行行长把他拴在手下干了快十年客户经理。
重生后的王纯良算是想明白了。
在又一次的银行生涯中，
生活上可以低调内敛，
但工作中绝不需要。
王纯良就是要带着前世近十年的银行苦学，来征服整个骡子私有银行。
所以在今天的点钞课上，王纯良没有隐藏实力。
尽情的展露自己的天赋，尽情的浪。
至于这么做会跟韩立彻底撕破了脸，没有做人留一线，打了分行行长的脸，以后会被穿小鞋什么的。
大人，时代真的变了啊。
当今职场中，越是好说话，就越容易被他人欺凌和压迫。
单位中特别难讲话的刺头，往往在评优时会被打高分，
而单位中乐于助人的老好人，却往往逃不了倒数的命运。
毕竟工作竞争中，哪来的温情友爱。
大家不过都是被逼食肉的动物。
你没有獠牙那就别怪他人以你为食。
王纯良重生后就决定自己不能再像上辈子那般‘好说话’。
对待带有恶意的人，就该更有力的反击回去。
以牙还牙，以眼还眼，加倍奉还。
刚才第一次比试中，他很快便注意到前十多沓练功券可能被做了记号。
他不守常规的拿了十沓开始清点，故意留下了两沓明显做过手脚的练功券。
愚蠢的韩立就这么中计了。
此前王纯良曾在小组QQ群里号召组员主动挑战韩立，并非他想渲染自己的出场气氛。
纯粹只是因为此次培训小组PK规则中，规定了每名组员每天只能主动发起一次对战申请。
但第一小组有八个人，每天便可以约战韩立八次。
正副组长又可以代替任意普通组员出战，最终的结果就是王纯良每天可以约战韩立八次。
反复虐杀，反复鞭尸。
韩行长的笑容有点僵硬，但他还是假惺惺的安慰道：
“小王，可惜了。我还想让卫总好好培养你